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Notre équipe

Hervé Simonot, Laperouse HR Services

Hervé SIMONOT

CEO - Fondateur

Hervé commence sa carrière à l’international, notamment en Amérique Latine, dans le transfert de technologies et le développement rural.

De retour en France, il rejoint le secteur des nouvelles technologies et des éditeurs de logiciels. Pendant 8 ans, il évolue dans des fonctions commerciales en Europe.

En 2005, Hervé oriente sa carrière vers le conseil en recrutement en rejoignant un player parisien ; il crée et développe avec succès la practice TIC du cabinet, puis comme associé, la filiale dédiée au recrutement de cadres dirigeants. En 2013 il prend la direction de la filiale française d’un leader mondial du recrutement opérant dans plus 100 pays.

En 2017 il décide de créer LAPÉROUSE Partners. En 2020, il fait entrer des actionnaires pour accélérer le développement du cabinet en France et à l’international, et enrichir l’offre de conseil.
LAPÉROUSE HR Services est né.

Hervé est Ingénieur agronome ISTOM et titulaire d’un Mastère à l’ENSA de Montpellier.

+33 688 707 621

hsimonot@laperousepartners.com

Olivier ARRIAT

Associé et CEO Lapérouse Management Partagé

Olivier commence sa carrière en 2000 comme consultant en recrutement puis office manager pendant 5 ans en cabinet de recrutement et en esn.

En 2006, il rejoint le groupe Figaro dans un contexte de fusion et assure de nombreuses fonctions de développement commercial dans le digital et le secteur du recrutement chez Figaro Classifieds (cadremploi.fr, keljob.com, etudiant.lefigaro.fr) pendant 13 ans. Il en devient directeur délégué et commercial.

En 2010, il interviendra comme directeur général d’Orixa Média et s’associera avec Fabien Guillossou et Gonzague Drion pendant 2 ans.

A 45 ans, il décide de créer une société de conseil. De ses différentes rencontres, celle qu’il fait avec Hervé Simonot et Pascal Lasserre l’amène à créer la société Lapérouse Management Partagé pour développer une offre de temps partagé au sein de Lapérouse Hr services.

Olivier est diplômé de l’Université Paris 5 et de Négocia.

Il est aussi président de l’Executive Riders Premier Club.

+33 6 80 61 39 49

oarriat@laperousehrservices.com

Guillaume IBLED

Guillaume IBLED

Partner

Guillaume a plus de 20 ans d’expérience en recrutement & en système d’information RH.

Entrepreneur et créateur de solutions digitales, il met en place des outils de multidiffusion d’annonces d’emploi et plateforme vidéo d’entretien live et différé en SaaS  + activité de chasse de têtes.

Après avoir dirigé Visio4people et ImageInPeople, la structure a rejoint le groupe Menway (350 personnes) – spécialisé dans les RH.

Pendant 4 ans,  directeur régional pour les Hauts de France, il anime une quinzaine de personnes et accompagne des structures (grands groupes, PME/I & start-ups) dans leur recherche de talents et particulièrement sur les métiers du digital et l’IT.

Il rejoint LAPÉROUSE HR Services en janvier 2021 pour développer l’ensemble de l’offre RH sur les Hauts de France.

Il est également administrateur actif de la fondation Sergic. Ce fond de dotation finance des projets pour créer du lien dans les lieux de vie. Guillaume est diplômé de Dauphine et certifié aux outils d’évaluation PAPI et Assessfirst.

+ 33 685 945 160

gibled@laperousehrservices.com

Pascal LASSERRE

Pascal LASSERRE

Advisor & Board Member

Pascal rejoint l’industrie du recrutement en 1999 chez Michael Page après une première expérience commerciale. Après 7 ans de conseil, il rejoint Cadremploi, premier site emploi pour les cadres et dirigeants. Durant 14 ans, il accompagne le développement de cette filiale du Figaro comme directeur commercial puis Directeur Général Adjoint.

Depuis 2020, il accompagne LAPÉROUSE comme membre du board et conseiller du CEO.

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pascal.lasserre@cpa360.fr

Efflam KERVOAS

Executive Headhunter

Après une formation en histoire puis en relations internationales, Efflam a commencé sa carrière au sein du ministère des Armées pour lequel il a travaillé pendant deux ans sur des missions variées incluant les relations internationales militaires, l’analyse, la recherche ou encore les événements destinés à de hautes autorités.

En septembre 2022, il intègre les équipes de Lapérouse HR Services comme consultant.

+ 33 652 226 053

ekervoas@laperousehrservices.com

Samia ZAKHARY

Executive Headhunter

Titulaire d’un Master 1 en Management des Systèmes d’Informations obtenu en 2007 , Samia valorise plus de 11 années d’experience dans le domaine des Ressources Humaines et du Capital Humain dans des secteurs variés : Informatique, FMCG, Cosmétique, Constructions.
Elle découvre l’univers du recrutement chez Munir Sukhtian Group en 2012 en tant que HR & Administration Supervisor. En janvier 2015, elle decide d’intégrer les équipes de TBTD (partenaire de Philip Morris) en tant que HR Executive. Elle y acquiert une solide expérience dans l’embauche de profils tech ainsi que des profils stratégiques pour permettre aux entreprises de répondre a leurs ambitions de développement.
Samia rejoint les équipes de Lapérouse HR Services en Octobre 2022 en tant que Executive Headhunter afin d’épauler les clients du cabinet dans leur croissance.

+ 33 659731279

szakhary@laperousehrservices.com

Marc Minart

Executive Headhunter

Après une expérience professionnelle de sept ans en industrie manufacturière, Marc a obtenu un master d’Histoire et d’Anthropologie des sociétés médiévales tout en validant une expérience d’enseignement des sciences humaines (histoire, philosophie, anthropologie) et d’éducation.

Désireux de mettre à profit l’expérience qu’il a eu en industrie et en relations humaines, il
intègre les équipes de Lapérouse HR en juillet 2023 comme consultant.

+ 33 634 331 316

mminart@laperousehrservices.com